编辑:原创2025-05-18浏览量:0
北京保龄球运动协会近日发布了招聘公告,面向社会广泛招募各类人才,旨在加强协会的队伍建设,推动保龄球运动的普及与发展。以下是关于北京保龄球运动协会招聘公告的详细解读。
一、招聘职位及要求
招聘职位
北京保龄球运动协会此次招聘包括但不限于以下职位:
运营管理岗
教练员
技术支持岗
市场推广岗
办公室文员
招聘要求
运营管理岗:具备良好的组织协调能力,熟悉保龄球运动,有相关工作经验者优先。
教练员:具备保龄球专业资质,有丰富的教学经验,热爱运动。
技术支持岗:熟悉计算机操作,具备网络维护和软件应用能力。
市场推广岗:具备较强的市场开拓能力和团队协作精神,有相关行业经验者优先。
办公室文员:具备良好的沟通能力和文字处理能力,熟悉办公室日常事务。
二、招聘流程及时间
招聘流程
报名:应聘者请将个人简历发送至指定邮箱。
初选:协会将对应聘者进行初步筛选。
面试:通过初选的应聘者将受邀参加面试。
录用:面试合格者将被录用。
招聘时间
报名时间:即日起至2022年11月30日
面试时间:具体时间将在初选合格后另行通知
三、薪资待遇
薪资水平:根据岗位和应聘者能力,提供具有竞争力的薪资待遇。
社会保险:依法为员工缴纳社会保险。
带薪休假:享有国家法定节假日、年假等带薪休假。
四、应聘方式
报名邮箱:[email protected]
报名材料:个人简历、相关证书复印件、身份证复印件等。
五、北京保龄球运动协会招聘公告 北京保龄球协会人才招募启事观点汇总
北京保龄球运动协会此次招聘,体现了协会对人才的高度重视,以及对保龄球运动发展的坚定信心。通过选拔优秀人才,协会将进一步优化队伍结构,提升整体实力,为推动我国保龄球运动的发展贡献力量。
六、相关问答
招聘公告的有效期是多久?
答:招聘公告的有效期为2022年11月30日。
如何获取面试通知?
答:通过初选的应聘者将在协会官网和官方微信公众号上发布面试通知。
招聘过程中是否需要提供工作证明?
答:根据具体岗位要求,可能需要提供工作证明。
招聘的岗位是否有实习机会?
答:本次招聘主要是针对正式岗位,暂无实习岗位。
薪资待遇是否包含加班费?
答:薪资待遇中包含国家法定加班费标准。
是否提供住宿?
答:根据岗位和工作地点,协会将提供相应的生活保障。
招聘过程中是否收取任何费用?
答:协会招聘过程中不收取任何费用。
联系方式是多少?
答:如有疑问,请拨打协会联系电话:010-xxxx-xxxx。
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